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GEC (Groupement d’Employeurs Cantonal) : pour qui, pour quoi ?

Isabelle RABAUD (FVGE)
12/08/2009 I Mise à jour : 17:31 I Envoyer à un ami I Imprimer cet article

Vous êtes malade ou accidenté, vous souhaitez partir en formation ou en vacances, ou vous avez un événement familial, ou vous devez exercer votre mandat syndical, professionnel ou tout simplement un mandat électif au sein de votre commune ou d'une association : pensez GEC ! « Un remplaçant pour le canton »

Le Groupement d’Employeurs Cantonal permet d’offrir un remplaçant immédiatement.

- Un ou plusieurs salariés permanents sont embauchés à temps plein par le groupement dont l’agriculteur est membre.

- Des salariés occasionnels peuvent, en plus, être embauchés pour faire face à la demande.

Le Groupement d’Employeurs Cantonal est une association (loi 1901) à vocation de remplacement. Tous les agriculteurs adhérents ont vocation à être membres du groupement.

Le Groupement d’Employeurs Cantonal permet de disposer d’un salarié pour assurer tout type de remplacement, y compris les absences pour du temps libres....

Mode d'emploi

En cas de maladie ou accident :

- Etablir la déclaration maladie accident auprès de votre président de SEA et rappeler votre niveau de garantie.

- Contacter le responsable calendrier du GEC afin de l’avertir de votre besoin en remplacement.

- Préciser au responsable calendrier la date de départ pour le remplacement, la durée du remplacement, son déroulement (répartition des heures hebdomadaires) et le type de production.

En cas de remplacement hors maladie accident :

- Programmer vos besoins.

- Réserver vos dates auprès du responsable calendrier.

Avantages

- Aucune formalité administrative pour l’agriculteur : le GEC est l’employeur du ou des salariés.

- Un responsable calendrier gère le planning des besoins et l’emploi du temps du salarié.

- Une facturation mensuelle : à chaque fin de mois, l’agriculteur qui aura disposé du service d’un salarié du GEC recevra la facture correspondante.

- Un suivi administratif assuré par le département.
Contact : Sylvie FORGERIT et Isabelle RABAUD - contact@fvge.asso.fr tel:02.51.36.82.10 – fax:02.51.36.84.81

- Un suivi juridique assuré par la FDSEA.
Contact : Sophie SAMSON tel : 02.51.36.82.10. - ssamson@fdsea85.fr

Assurance Groupe

L’assurance groupe main d’œuvre de remplacement assure une indemnisation pour un arrêt de travail dû à l’accident ou à la maladie.
Seulement 20% du coût du remplacement restent à la charge de l’agriculteur.

Télécharger le tableau présenté ci-dessous au format PDF pour plus de lisibilité.

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